SINTASA envia dois ofícios à FHS cobrando reunião urgente e esclarecimentos sobre devoluções no Hospital José Franco

O Sindicato dos Trabalhadores na Área da Saúde de Sergipe (Sintasa), presidido por Janderson Alves, encaminhou, nesta quinta-feira (11), dois ofícios à diretora-presidente da Fundação Hospitalar da Saúde (FHS), Adna de Santana Barbosa, solicitando providências imediatas diante de demandas acumuladas e situações que vêm preocupando os trabalhadores da rede estadual.

No primeiro documento, o Sintasa solicita a marcação urgente de uma reunião com a participação da Secretaria de Estado da Saúde (SES) e da Secretaria de Estado da Administração (SEAD), enfatizando que há pautas relevantes represadas há longo período e que necessitam de deliberação imediata.

Entre as principais reivindicações destacadas pelo sindicato estão: Mudança de nomenclatura do cargo de Auxiliar de Enfermagem para Técnico de Enfermagem, uma demanda histórica da categoria e essencial para a valorização profissional; Revisão do Plano de Emprego e Remuneração (PER), para corrigir distorções e reorganizar carreiras dentro da FHS; e Isonomia dos benefícios do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) para os servidores estatutários do Quadro Permanente em Extinção (QPE), que desde janeiro de 2022 acumulam perdas, como no caso do auxílio-alimentação, que atualmente chega a R$ 610,00.

“Os trabalhadores não podem continuar aguardando indefinidamente por pautas essenciais. Reforçamos nossa disposição para o diálogo responsável e transparente”,afirmou Janderson Alves.

Hospital José Franco

Em outro ofício, o Sintasa solicita explicações formais sobre a devolução de diversos profissionais que estavam lotados no Hospital José Franco, em Nossa Senhora do Socorro. Segundo informações recebidas pela entidade, vários trabalhadores foram encaminhados de volta ao RH da FHS sem justificativa formal, mesmo após anos – e em alguns casos mais de uma década – de atuação na unidade.

O sindicato cobra: as justificativas formais para as devoluções; os critérios e procedimentos adotados pela superintendência local; informações sobre eventuais reestruturações internas que tenham motivado as mudanças; e quais medidas serão tomadas para evitar prejuízos aos trabalhadores.

“É inadmissível que mudanças dessa magnitude ocorram sem comunicação oficial. Precisamos resguardar os direitos e a estabilidade emocional dos trabalhadores”,afirmou Janderson.

Compromisso com a categoria

O Sintasa reforça que permanece atento e atuante diante de qualquer ação que possa impactar a vida funcional dos trabalhadores vinculados à FHS. A entidade aguarda resposta da diretoria da fundação e reafirma seu compromisso com a defesa da transparência, do diálogo e do respeito aos profissionais da saúde de Sergipe.

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